A inovação é um processo estratégico e permanente que não depende apenas dos aspectos estruturais, mas de um conjunto de fatores que contribuem para o sucesso dos resultados: métodos, pessoas, relacionamentos, métricas e todos os outros componentes do ecossistema organizacional.
O TGI – Transformação, Gestão e Inovação tem como objetivo discutir e desenvolver com os participantes os principais conceitos emergentes sobre a transformação digital, inovação estratégica e os cenários futuros da gestão, aplicar esses conceitos e refletir sobre as tendências que devem ser observadas pelos líderes para a criação de novas estratégias que integrem seus objetivos às necessidades atuais e futuras de suas organizações.
Como funciona o Programa
O TGI é distribuído em quatro módulos, com cinco encontros de 4h cada, totalizando 80 horas de atividades síncronas online. A jornada de desenvolvimento ocorre com base na Metodologia 3: exposição e discussão conceitual, experiência prática (hands-on) e reflexões sobre a aplicação dos conceitos.
Formação Académica: Harvard Business School (USA) – Disrutive Strategy & Innovation Executive Program; Stanford University (USA) – Crash Course on Creativity & Design Thinking Action Lab; BCG | University of Virginia, Darden School of Business (USA) ...
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